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Teleoperador/a de retención/recobros - Marketing digital - Altas comisiones - Mañanas - Madrid

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Trabaja con nosotros Buscamos profesionales con experiencia en retención y recobros, para un proyecto de marketing digital orientado a PYMES y autónomos. Si tienes un perfil comercial sólido, sabes negociar y te motiva maximizar tus ingresos en un horario estable de mañanas, esta es tu oportunidad. Puesto: Retención/Recobros - Marketing digital Funciones Retención y fidelización de clientes activos. Negociación de renovaciones y condiciones comerciales. Gestión de cartera con orientación a objetivos. Identificación de oportunidades de mejora y venta adicional. Registro y seguimiento de la actividad comercial. ¿Qué ofrecemos? Contrato eventual de 38 h semanales, de 2 meses de duración, con posibilidades reales de continuidad. Salario fijo 1391€ + altos incentivos por objetivos. Horario estable: - Lunes a jueves de 09:00 a 18:00. - Viernes de 09:00 a 15:00. Formación inicial becada desde el 8 de mayo. Inicio presencial en Madrid (zona Puerta de Toledo). Teletrabajo 100% Tras el primer mes de adaptación. Equipamiento facilitado por la empresa. ... y, como beneficios adicionales: Gimnasio gratuito para nuestros empleados. Terraza con vistas a Madrid. Clases de idiomas. Programa Bring a Friend. Descuentos en tecnología y otros servicios. Programa de experiencia del empleado. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en retención de clientes, ventas o negociación. Perfil claramente comercial y orientado a resultados. Buen manejo de herramientas informáticas. Capacidad de argumentación y cierre. Español nativo o bilingüe. Residencia en España (con disponibilidad para trabajar presencialmente durante el primer mes en Madrid). ¿Cuándo empezamos? Incorporación al puesto prevista a partir del 08/06/2026. ¡Inscríbete! En Foundever apostamos por ti: Apoyamos tu formación, tu conciliación y tu desarrollo profesional con un plan integral de bienestar: Move Well: rutinas y consejos para mantenerte activo/a. Eat Well: contenidos y recursos para una vida saludable. Live Well: herramientas de conciliación, mindfulness y gestión del estrés. Do Well: actividades que generan un impacto positivo en la comunidad. Crea tus mejores momentos. Únete a la #FoundeverLife La Compañía está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión de todas las personas e implementa una política de tolerancia cero frente a cualquier tipo de acoso y de discriminación. Fomentamos el CV ciego.

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