UI/UX Designer Júnior - Marketing | RD Station (Remoto) afirmativa para pessoas com deficiência

Quer fazer parte de um time que cria oportunidades e potencializa a evolução? Como alcançamos tudo isso? Através de um ecossistema de mais de 12 mil pessoas inconformadas que, juntas, oferecem soluções, produtos e educam o mercado. Atuamos como uma Única TOTVS, integrando diferentes soluções e expertises para educar o mercado e simplificar o mundo dos negócios. Para nós, a evolução é constante e acontece de gente para gente: usamos nossa inquietude para antecipar tendências e transformar o crescimento real da tecnologia. Nosso jeito de ser: 🤖IH + IA (Inteligência Humana + Inteligência Artificial): Acreditamos que a tecnologia potencializa, mas as pessoas direcionam. Aqui, a IA nos dá escala e eficiência, enquanto a nossa Inteligência Humana traz a estratégia, o contexto e o cuidado. É essa combinação que nos permite criar soluções inovadoras com um propósito real. 🚀Protagonismo e Evolução: Somos movidos pelo aprendizado contínuo e pela coragem de assumir o comando da própria carreira. Aqui, incentivamos a inquietude e oferecemos o ambiente fértil para quem quer crescer, criar e se transformar. Resultado Responsável: Valorizamos a liberdade para agir e a responsabilidade com o todo. Aqui, você tem voz para desafiar o status quo e autonomia para buscar resultados que gerem valor real para nossos clientes e para a sociedade. 🧘🏼‍♀️Bem-Estar Integral: Cuidamos de quem faz a evolução acontecer. Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa colaboradora, por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado através de 5 pilares: Emocional, Financeiro, Físico, Ocupacional e Social. 🫂Pluralidade e Pertencimento: A diversidade é o que nos torna potentes. Promovemos a inclusão e o pertencimento de forma ativa, garantindo que a TOTVS seja um lugar onde você pode ser quem você é. Nossa expertise é humana e viva: acolhemos as diferenças para empoderar negócios dentro e fora da empresa. ♿ Valorizamos a diversidade em nosso time, e desde 2017 nosso coletivo RDSum lidera ações afirmativas para inclusão, acolhimento e equidade de pessoas com deficiência na RD. Conheça o grupo no vídeo abaixo: Através da nossa cultura e pilares de Diversidade e Inclusão, buscamos acolher e empoderar pessoas dentro e fora da RD Station. Seu desafio no time: Você fará parte da squad de funis de geração de demanda dentro da área de Marketing da RD Station, atuando em um time multidisciplinar de UI/UX Design e Engenharia. O desafio é garantir que o site e as ferramentas digitais oferecidas ao usuário durante a jornada sejam eficientes, bem projetados e fáceis de usar, com foco em aumentar a conversão de visitantes em leads qualificados, sign-ups e oportunidades de negócio. Seu trabalho será fundamental para melhorar continuamente a experiência do usuário e a performance dos ativos digitais. Suas principais entregas: Apoiar no design de interfaces para páginas do site e landing pages de campanhas; Contribuir com melhorias de UX baseadas em dados e testes, com foco na experiência do usuário; Colaborar com o time de engenharia no handoff de telas e componentes; Participar de análises de performance de páginas (CTR, conversão, Core Web Vitals); Criar e iterar sobre ferramentas interativas de geração de leads, como calculadoras, quizzes e checklists; Apoiar na evolução e manutenção do Design System do time de Web; Colaborar com analistas de negócio em experimentos e testes A/B. Perfil que buscamos: Base em design visual (hierarquia, tipografia, cores, contraste e layout) e design responsivo; Experiência prática com Figma para criação de telas, protótipos e componentes; Portfólio que demonstre projetos de UX/UI (acadêmicos, pessoais ou profissionais); Interesse em dados e métricas para embasar decisões de design; Interesse em explorar ferramentas de IA aplicadas ao design. Será considerado um diferencial: Familiaridade com ferramentas de análise como Clarity, Google Analytics ou Power BI; Conhecimento ou interesse em CRO (Conversion Rate Optimization); Experiência com marketing digital ou contexto de geração de demanda; Conhecimento básico de HTML/CSS para facilitar o handoff com engenharia; Experiência com Design Thinking ou metodologias de pesquisa com usuários. Ser (ou querer se tornar) uma pessoa ativa na comunidade, que compartilha conhecimento dentro e fora da empresa através de eventos, artigos, mentorias, iniciativas voluntárias, projetos open source, etc. Etapas do processo seletivo: Aplicação - Envio da inscrição; Mindsight – Teste de estilo de trabalho; Talent Acquisition - Entrevista por competência com o time de recrutamento; Entrevista Técnica - Entrevista técnica para discussão de requisitos da vaga; Entrevista Final - Conversa final com a gerência para alinhamento; Offer - Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da proposta de trabalho. Obs: Podem ter etapas complementares e/ou alterações, de acordo com a necessidade do processo. 🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso Aviso de Privacidade, descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD. Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução! Faça parte do nosso time!